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TABLEAU DE CLASSIFICATION : LES SERVICES D’ENTRAÎNEMENT D’AUDITEUR
Le C/S vérifie que l’auditeur agit de façon standard. Séance après séance, il indique à l’auditeur le prochain procédé à parcourir avec son préclair. Il élabore un programme d’audition global spécifique à chaque préclair, afin qu’il fasse les plus grands progrès spirituels. Il aide l’auditeur à appliquer correctement la technologie. Il fait corriger un auditeur qui aurait commis une erreur dans l’application de la procédure. Un bon C/S améliore beaucoup l’adresse d’un auditeur.
Contrairement à l’auditeur, le C/S n’est pas directement impliqué dans la séance. Ce dernier étudie donc les rapports techniques rédigés par l’auditeur. Son recul lui donne une vision claire et objective de la progression générale du préclair. Il est là pour le préclair et son rôle consiste à lui faire surmonter tout ce qui peut surgir au cours de l’audition. Dans l’un des premiers bulletins destinés aux superviseurs des cas, Ron Hubbard a écrit : « La plupart des préclairs savent que le C/S est là. Cette conscience représente également une grande confiance. On l’obtient par de superbes résultats et on ne la trahit jamais. »
L’entraînement du superviseur des cas se compose de cours et d’internats spécifiques. Ensuite, vous acquérez l’expérience pratique
en supervisant l’audition d’autres gens. On peut suivre une formation de C/S après les cours de Classe IV, Classe V, Classe V diplômé, Classe VA diplômé, Classe VI, Classe VII, Classe VIII,
Classe IX et Classe XII.
 
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